人事制度で悩む人への
道しるべ

中小企業の人事制度がオンラインで学べる、ありそうで今までなかったプラットホームです。 今までは大手企業の人事制度をアレンジしたり、複雑な運用で手間がかかったりしていたものから脱却。本当に使える、シンプルで運用重視な、中小企業ならではの人事制度を学ぶことができる日本唯一のスクールです。オンライン講座を中心に、対面での講座、いつでも相談ができるコンシェルジュサービス、各種研修の実施、学んで提案できるコンサルタント育成などの多彩なコンテンツをご用意しています。

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  社会保険労務士 中村 仁さん/40代

  中小企業の「本音」が実現できる制度！

  どうしても理論から入り、頭でっかちになりがちな「人事・賃金制度」。作るまではいいものの、頭でっかちでは「使い続けられる」ものでなくなってしまいます。「シンプル」、「一点突破」、「えこひいき」という特徴を持った中小企業の社長の「本音」を社員に伝えていける制度です！

• 自分自身の仕事の領域を拡大できます！

  今まで自我流で人事制度導入をやってきましたが、あらためて「等級制度」「賃金制度」「評価制度」を関連付けた流れで一気通貫で学ぶことにより、自分の中にも腑に落ちて、クライアントにも自信と説得力を持ってお伝え出来ます。また、分かりやすくて使いやすいツールやフォーマットが多種多様あるので、うまく実施できそうです。

  

  コンサルティング会社 経営Sさん/50代

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  社会保険労務士 Мさん/50代

  心にすうっと入る授業×シンプルなツール

  心にすうっと入るわかりやすい授業がぴかいちと感じました。行動分析学の知見を活かしたシンプルなツールやリーダーの成長を促し、部下の気づきとすくすくを増やすしくみにも共感しています。

• この学校に入ると誰もが人事制度を 作れると思いました！

  榎本校長の著書を全部読んでいるので信頼があります。各種資料やデータ、そしてサポートが充実していて、人事制度の基礎から応用まで学べる学校です。

  

  会社経営 藤咲 徳朗さん/50代

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  社会保険労務士 Aさん/40代

  未経験の自分でも「賃金制度」コンサルにチャレンジしてみたくなりました！

  他の講座とは違い、単に知識を学ぶだけではなく、各種シート類や、制度導入するときの社員向けの説明資料なども用意されているので、すぐに現場で使えそうです。「A４一枚」なので、中小企業でもわかりやすく、シンプルに運用できると思いました。

• 中小企業がやり切れる「評価制度」に出会いました。

  シンプルな「A４一枚評価制度」は目から鱗でした。評価制度を導入しても負担が大きくやり切れない、評価が適正にできない等の中小企業のお悩みをどうにかできないかと悩んでいましたが、強力なツールに出会うことができました。

  

  社会保険労務士 Kさん/50代

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  会社経営 高 正樹さん/40代

  コストパフォーマンス最高です！

  人事制度のイロハから、理論、実践方法、運用ツールまで、長年の経験で培われてきた貴重なノウハウや資料をまったく出し惜しみなく全てご提供いただけるのには感動しました。そのうえ、サポート体制も万全で、手取り足取り教えていただけるため、ここで得たノウハウやツールを活用することで、人事制度の構築・運用に自信をもって取り組むことができています！